Dodatkowy urlop macierzyński w 2013 roku

Dodatkowy urlop macierzyński w 2013 roku

Kategoria: Urlopy / dni wolne od pracy    |    08 Sty 2013 o godz.18:55    |    1 odpowiedź
Autor: Gość
Witam
W internecie znalazłam informację iż, przysługuje mi dodatkowy urlop macierzyński w wymiarze 4 tygodni (i taki wymiar niby do końca 2013 roku). W poniedziałkowym wydaniu Kodeksu Pracy przez Gazetę Wyborczą jest informacja o tym że, pracownicy przysługuje 6 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka.

Stąd moje pytanie: jak jest ostatecznie?
ODPOWIEDZ    |    CYTUJ    |    ZGŁOŚ NARUSZENIE
Słowa kluczowe: dodatkowy urlop macierzynski 

Odpowiedzi

Najwyżej oceniona odpowiedź

1
0
W art. 182[1] par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy czytamy:
" Pracownica ma prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze : 1) do 6 tygodni - w przypadku , o którym mowa w art. 180 par. 1 pkt 1, (...)".

W art. 180 par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy ustawodawca podaje wymiar obligatoryjnego urlopu macierzyńskiego w przypadku urodzenia przez pracownicę 1 dziecka przy jednym porodzie. Urlop ten wynosi 20 tygodni.

Dodatkowy urlop macierzyński od 2010 r. jest stopniowo wydłużany. Stanowi o tym przepis przejściowy art. 12 Ustawy z dnia 6 grudnia 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2008 r., nr 237, poz. poz. 1654}. Od 2014 r. będzie wynosił dopiero do 6 tygodni.

Z treści art. 12. ust. 2 pkt 2 niniejszej ustawy wynika że, wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego o którym mowa w art. 182[1] par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy wynosi:
w 2013 r. - do 4 tygodni.

Żródło:

http://isap.sejm.gov.pl/DetailsServlet?id=WDU19980210094
08-01-2013 21:07    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenie    |    link

Pozostałe odpowiedzi

1
0
W art. 182[1] par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy czytamy:
" Pracownica ma prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze : 1) do 6 tygodni - w przypadku , o którym mowa w art. 180 par. 1 pkt 1, (...)".

W art. 180 par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy ustawodawca podaje wymiar obligatoryjnego urlopu macierzyńskiego w przypadku urodzenia przez pracownicę 1 dziecka przy jednym porodzie. Urlop ten wynosi 20 tygodni.

Dodatkowy urlop macierzyński od 2010 r. jest stopniowo wydłużany. Stanowi o tym przepis przejściowy art. 12 Ustawy z dnia 6 grudnia 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2008 r., nr 237, poz. poz. 1654}. Od 2014 r. będzie wynosił dopiero do 6 tygodni.

Z treści art. 12. ust. 2 pkt 2 niniejszej ustawy wynika że, wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego o którym mowa w art. 182[1] par. 1 pkt 1 Kodeksu pracy wynosi:
w 2013 r. - do 4 tygodni.

Żródło:

http://isap.sejm.gov.pl/DetailsServlet?id=WDU19980210094
08-01-2013 21:07    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link

Napisz odpowiedź

1. Autor
2. Wpisz treść odpowiedzi
Pozostało 2000 znaków.
Udzielając odpowiedzi, pamiętaj o zachowaniu kultury osobistej.
Dodaj załącznik do swojego pytania:
Dodaj kolejny załącznik
3. Spam catpcha

Logowanie

Jeśli masz już konto w serwisie - zaloguj się
Zapamiętaj mnie
Zapomniałem hasła

montres rolex replica watches Montres Pas Cher Montres Pas Cher Replica Uhren Casio