Urlop macierzyński

Urlop macierzyński

Kategoria: Ojcostwo i macierzyństwo    |    11 Sty 2015 o godz.20:47    |    10 odpowiedzi
Autor: Gość
Witam
Mam pytanie: W marcu kończy mi się urlop macierzyński a w pracy przysługuje mi 60 dni urlopu wypoczynkowego, czy gdybym ponownie zaszła w ciążę, podczas urlopu wypoczynkowego mogłabym przejść na zwolnienie chorobowe? Czy miałabym płacone 100% pensji przez całą ciążę? Czy tylko przysługuje mi macierzyński i nic więcej? Pozdrawiam
ODPOWIEDZ    |    CYTUJ    |    ZGŁOŚ NARUSZENIE
Słowa kluczowe: urlop macierzyński 

Odpowiedzi

Najwyżej oceniona odpowiedź

Autor: wanda50plus
1
0
Nie wiem do kiedy ma Pani umowę o pracę. Podaję zatem informacje ogólne.

W aktualnym stanie prawnym oprócz urlopu macierzyńskiego w wymiarze 20 tygodni, przysługuje w ciągłości dodatkowy urlop macierzyński, a potem urlop rodzicielski.Jego udzielenie zależy od posiadanej umowy o pracę. Dodatkowy urlop macierzyński i przypadający bezpośrednio po nim urlop rodzicielski udzielane są na wniosek pracownika. Nie może być żadnej przerwy pomiędzy urlopem macierzyńskim (20 tyg.), dodatkowym urlopem macierzyńskim (6 tyg.) a urlopem rodzicielskim 26 tygodni. Urlop wypoczynkowy nie przepadnie i pracodawca udzieli go po zakończeniu urlopu rodzicielskiego.

Pomoc:

http://www.prawnik-online.eu/terminy-skladania-wnioskow-o-urlop-rodzicielski,3,4537.html

http://www.prawnik-online.eu/wniosek-pracownicy-o-udzielenie-dodatkowego-urlopu-macierzynskiego-i-urlopu-rodzicielskiego---wzor,3,4520.html

Podstawa prawna:

- art. 182[1] - 182[1a] Kodeksu pracy
11-01-2015 22:13    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenie    |    link

Pozostałe odpowiedzi

Autor: wanda50plus
1
0
Nie wiem do kiedy ma Pani umowę o pracę. Podaję zatem informacje ogólne.

W aktualnym stanie prawnym oprócz urlopu macierzyńskiego w wymiarze 20 tygodni, przysługuje w ciągłości dodatkowy urlop macierzyński, a potem urlop rodzicielski.Jego udzielenie zależy od posiadanej umowy o pracę. Dodatkowy urlop macierzyński i przypadający bezpośrednio po nim urlop rodzicielski udzielane są na wniosek pracownika. Nie może być żadnej przerwy pomiędzy urlopem macierzyńskim (20 tyg.), dodatkowym urlopem macierzyńskim (6 tyg.) a urlopem rodzicielskim 26 tygodni. Urlop wypoczynkowy nie przepadnie i pracodawca udzieli go po zakończeniu urlopu rodzicielskiego.

Pomoc:

http://www.prawnik-online.eu/terminy-skladania-wnioskow-o-urlop-rodzicielski,3,4537.html

http://www.prawnik-online.eu/wniosek-pracownicy-o-udzielenie-dodatkowego-urlopu-macierzynskiego-i-urlopu-rodzicielskiego---wzor,3,4520.html

Podstawa prawna:

- art. 182[1] - 182[1a] Kodeksu pracy
11-01-2015 22:13    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość
0
0
Umowa na czas nieokreślony. Chodzi mi o to czy mogę iść na L4 na urlopie wypoczynkowym , zaraz po urlopie macierzyńskim?
12-01-2015 22:25    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość1
1
0
Gość
Umowa na czas nieokreślony. Chodzi mi o to czy mogę iść na L4 na urlopie wypoczynkowym , zaraz po urlopie macierzyńskim?


Dlaczego nie chce Pani skorzystać z dodatkowego urlopu macierzyńskiego, a bezpośrednio po nim z urlopu rodzicielskiego ? Urlopy te są udzielane na wniosek pracownika. Wniosek taki należy złożyć jeszcze w czasie urlopu macierzyńskiego. Urlop wypoczynkowy Pani nie przepadnie.
12-01-2015 23:50    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość
0
0
Planuję drugą ciążę stąd pytanie czy bede mogła iść na zwolnienie lekarskie
13-01-2015 21:44    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość
0
0
Planuję drugą ciążę stąd pytanie czy będę mogła iść na zwolnienie lekarskie. A dodatkowy urlop będzie przeze mnie wykorzystany
13-01-2015 21:46    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: redaktor
1
0
Witam

W czasie dodatkowego urlopu macierzyńskiego, a pózniej rodzicielskiego udzielonego na pierwsze dziecko może Pani zostać mamą po raz drugi.

Nie można w tym czasie korzystać ze zwolnienia lekarskiego, ponieważ ZUS nie wypłaci dwóch świadczeń jednocześnie. tj zasiłku macierzyńskiego i zasiłku chorobowego.

Pozdrawiam
15-01-2015 23:28    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość
0
0
Po urlopie macierzyńskim zamierzam wykorzystać urlop wypoczynkowy, czy gdyby zaszła w ciążę na tym urlopie wypoczynkowym, to czy mogę go przerwać na rzecz zwolnienia chorobowego?
21-01-2015 22:22    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: wanda50plus
1
0
Gość
Po urlopie macierzyńskim zamierzam wykorzystać urlop wypoczynkowy,


Czy to ma być urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim za okres dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu rodzicielskiego? Czy nie chce Pani korzystać z przysługujących uprawnień do dodatkowego urlopu macierzyńskiego a po jego zakończeniu do urlopu rodzicielskiego na pierwsze dziecko? Oba te urlopy udzielane są przez pracodawcę na pisemny wniosek pracownika bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego.

Pomoc:

http://www.prawnik-online.eu/terminy-skladania-wnioskow-o-urlop-rodzicielski,3,4537.html

http://www.prawnik-online.eu/wniosek-pracownika-o-udzielenie-urlopu-rodzicielskiego---wzor,3,4519.html

Jeżeli rezygnuje Pani z dodatkowego płatnego w 100% urlopu macierzyńskiego a póżniej urlopu rodzicielskiego i powraca do pracy, wtedy przed powrotem do pracy należy odpowiednio wcześniej złożyć wniosek o udzielenie urlopu wypoczynkowego zaległego oraz całego bieżącego ( art. 163 par. 3 K.p. w powiązaniu z art. 153 par. 2 K.p.). Nie może być bowiem żadnej przerwy pomiędzy zakończeniem urlopu macierzyńskiego (20 tyg.) a rozpoczęciem urlopu wypoczynkowego.

Pomoc:

http://www.prawnik-online.eu/wniosek-o-wypoczynek-bezposrednio-po-urlopie-macierzynskim--dodatkowym-urlopie-macierzynskim---wzor,3,4009.html

Jeżeli wystąpi taka sytuacja, że w czasie urlopu wypoczynkowego pracownik zachoruje , wtedy urlop wypoczynkowy zostaje na czas choroby przesunięty na termin póżniejszy. Pracodawca nie będzie wtedy już związany wnioskiem pracownicy i udzieli urlopu wtedy , kiedy będzie miał zapewniony normalny tok pracy (np. okres jesienno - zimowy).

Pomoc:

http://www.prawnik-online.eu/choroba-na-urlopie-macierzynskim---co-wtedy-z-urlopem-wypoczynkowym,3,1286.html

Podstawa prawna:

- art. 153 par. 2, art. 163 par. 3, art. 179[1] , art. 182[1] art. 182[1a ] par. 1-2, par. 4 Kodeksu pracy
25-01-2015 13:29    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: Gość
0
0
Witam! 14 lutego skończył mi się urlop macierzyński a obecnie jestem na zaległym urlopie wypoczynkowym czy mogę przerwać urlop i pójść na zwolnienie lekarskie mając umowę na czas nieokreślony?
05-03-2015 21:01    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link
Autor: redaktor
1
0
Witam

Gość
(...) obecnie jestem na zaległym urlopie wypoczynkowym czy mogę przerwać urlop i pójść na zwolnienie lekarskie mając umowę na czas nieokreślony?


Bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego lub dodatkowego urlopu macierzyńskiego (urlop udzielany na wniosek) pracownica może wystąpić do pracodawcy z wnioskiem o udzielenie jej urlopu zaległego oraz bieżącego w pełnym wymiarze ( art. 163 par. 3 K.p. w powiązaniu z art. 153 par. 2 K.p.).

Zwolnienie lekarskie przerywa urlop wypoczynkowy. Niewykorzystany urlop zostanie udzielony w innym terminie , z tym, że cały urlop bieżący już nie zostanie udzielony jednorazowo tylko w częściach.

Pozdrawiam
05-03-2015 23:26    |    odpowiedz    |    cytuj    |    zgłoś naruszenia    |    link

Napisz odpowiedź

1. Autor
2. Wpisz treść odpowiedzi
Pozostało 2000 znaków.
Udzielając odpowiedzi, pamiętaj o zachowaniu kultury osobistej. Dodaj załącznik do swojego pytania:
Dodaj kolejny załącznik
3. Spam catpcha

Logowanie

Jeśli masz już konto w serwisie - zaloguj się
Zapamiętaj mnie
Zapomniałem hasła

montres rolex replica watches Montres Pas Cher Montres Pas Cher Replica Uhren Casio